Chapadão do Sul realiza palestra sobre empoderamento feminino e inclusão no mercado de trabalho

A iniciativa contou com a parceria da Rumo, a maior operadora de ferrovias do Brasil

Imagem de compartilhamento para o artigo Chapadão do Sul realiza palestra sobre empoderamento feminino e inclusão no mercado de trabalho da MS Todo dia

Compartilhe:

Ícone Compartilhar no Whatsapp Ícone Compartilhar no Twitter Ícone Compartilhar por e-mail

A Prefeitura de Chapadão do Sul, através da Secretaria de Assistência Social, promoveu hoje (22), uma palestra reveladora sobre o papel das mulheres no mercado de trabalho, abordando temas cruciais como assédio e discriminação. 

A iniciativa contou com a parceria da Rumo, a maior operadora de ferrovias do Brasil, que se destaca não apenas por sua posição de liderança no setor logístico, mas também por seus esforços notáveis em promover a equidade de gênero.

Gabriela Machado, coordenadora de Políticas Públicas para Mulher, conduziu a palestra, enfatizando a importância de discutir temas que muitas vezes são relegados ao segundo plano. 

De acordo com a prefeitura, o evento teve como objetivo conscientizar a comunidade sobre os desafios enfrentados pelas mulheres no ambiente de trabalho, bem como destacar os avanços e oportunidades que estão surgindo.

A Rumo, parceira nessa iniciativa, não apenas patrocinou a palestra, mas também compartilhou insights valiosos sobre a presença feminina em seu quadro de colaboradores. 

A empresa, que se destaca como referência no transporte ferroviário, elevação portuária e armazenagem, tem testemunhado um aumento significativo na participação das mulheres em sua equipe.

A Rumo é pioneira, com três mulheres ocupando assentos no Conselho de Administração. Esse número ganha ainda mais destaque quando comparado à média nacional, onde apenas 14% das cadeiras em conselhos são ocupadas por mulheres.

O avanço é notório, com um aumento de 10% no número de mulheres na empresa registrado em 2022.

Esse movimento de inclusão não se limita apenas a cargos administrativos, estendendo-se aos setores que tradicionalmente eram dominados por homens, como o segmento ferroviário. 

A presença crescente de mulheres em diversas funções destaca não apenas a quebra de estereótipos, mas também a comprovação de que as mulheres têm competências técnicas para desempenhar uma variedade de atividades.

Maria das Dores Z. Krug, secretária de Assistência Social, ressaltou a relevância desse progresso. “Estamos quebrando as barreiras que antes limitavam as mulheres a espaços exclusivamente masculinos. A presença feminina em setores historicamente dominados por homens não apenas enriquece a diversidade, mas também demonstra que as mulheres têm as habilidades necessárias para se destacar em qualquer campo”.

Foto: Prefeitura de Chapadão do Sul

Você também pode gostar de ler